![]()
Сегодня хочется обсудить то, что почти очевидно, но очень часто остается незамеченным при создании

Во всех пособиях по составлению резюме соискателям работы советуют использовать «серьезный» адрес электронной почты, расположенный на надежном сервисе. Однако, не смотря на обилие таких советов и их доступность, при наборе сотрудников часто приходится сталкиваться с адресами типа atletXXX@mail.ru, milawka22@list.ru или alenka734@superprovider.com.ru. Конечно, одного взгляда на адрес хватает, чтобы оценить претендента, резюме при этом можно и не открывать (часто и оно называется Документ1.doc).
Казалось бы владельцы своего бизнеса, люди, постоянно общающиеся с клиентами не должны уподобляться юным соискателям в выборе
Задумываются ли владельцы визиток с такими адресами о впечатлении получателей о них? Могу сказать, что у меня при виде таких «корпоративных» адресов возникает минимум две мысли: «о корпоративном имидже компания не заботится» и «дойдет ли мое письмо до адресата, если туда написать?». Если такие
Тем более удивительно видеть эти адреса сейчас, когда интернет есть практически у каждого активного человека, а завести нормальный, серьезный «ящик» не составляет усилий. Для личного использования можно, конечно, воспользоваться почтовыми сервисами от «Google» или «Яндекс», создать адрес вида I.I.Petrov@gmail.com — эти две компании ассоциируются с серьезным
Если у компании еще нет своего сайта и не планируется его создание, никто не мешает приобрести доменное имя и использовать его только для создания корпоративных
Понятно, что причиной таких «недосмотров» часто является кажущаяся сложность настройки собственных адресов, но разобраться в этом процессе не очень сложно и, при необходимости, можно воспользоваться сторонними услугами технической поддержки — все настроят и объяснят как пользоваться. (Кстати, важно и не «заиграться» — недавно я так и не смог отправить письмо компании, которая «хитро» настроила собственный почтовый сервер. )
Посмотрите на свою визитку (буклет, прайс, сайт…) — вдруг и у Вас